人材ドラフト

更新日: 2026.06.24

コンサル・専門サービス商材の接点づくりとして、人材ドラフトは会計事務所、税理士法人、監査法人、コンサルティング会社が求人掲載やスカウトで会計人材へ接触できる媒体です。公式ページで採用ご担当者向け問い合わせ導線を確認し、士業資格者への認知、問い合わせ、資料請求、相談、面談導線を設計できます。対象商材と成果地点を分けて比較できます。

メリット 利点は、人材ドラフトで士業資格者に近い文脈で接触できることです。資格職や実務経験者に絞って募集情報を届けられ、一般求人媒体より専門性や業務内容を説明しやすいです。公式導線を起点に対象商材、成果地点、費用、反響後対応を比較できます。他施策との役割も整理しやすいです。

デメリット 注意点は、人材ドラフトの成果が掲載面、専門分野、原稿、受付速度、審査条件で変わることです。資格要件、年収、勤務地、教育体制、応募後の連絡速度、紹介料条件で応募数と採用単価が変わります。契約前に費用範囲、運用担当、計測方法を確認します。重複反響や運用負荷も見ます。

※このサービス情報はAIによる収集・推定を含むため、実際の内容と異なる場合があります。必ず公式サイトで最新情報をご確認ください。
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活用目的

認知拡大
サイト訪問増加
エンゲージメント増加
応募・登録増加
アプリインストール増加
問い合わせ・資料請求増加
予約・来店増加
商談・面談増加
購入・契約増加
リピート増加
紹介増加

推定予算

¥30,000 〜 ¥5,000,000 / 月

求人掲載料、応募課金、採用成功報酬、スカウト、求人原稿、掲載期間、職種、資格、勤務地、雇用形態で費用が変動する。

※推定予算は、最新の料金や実際の契約内容と異なる場合があります。正確な情報は公式サイトよりお問い合わせください。

ターゲティング条件

対象商材

公式サイトを見る

求人広告

推定予算: ¥0〜¥10,000,000（457件）

求人媒体、求人検索エンジン、採用メディア、SNS広告などへ求人情報を掲載・配信し、求職者や転職潜在層へ接触する施策。募集枠ごとに露出を作り、職種、勤務地、雇用形態、給与、応募導線を整えます。応募数だけでなく、応募者の質、面接化率、採用単価、応募後の連絡速度まで見て、採用広報と求人票改善をつなげます。急募と常時採用で使い分けます。

Indeed広告幅広い職種や雇用形態の求人を、検索行動に合わせて届ける求人検索エンジン型の掲載サービスです。Indeed広告は無料投稿とスポンサー求人を組み合わせられ、直接投稿やATS連携を使いながら、急募、常時採用、店舗別採用の応募獲得を調整できます。求人媒体より運用型広告に近い改善もできます。求人ごとの反応差を短期間で見られます。公式サイトを見る

求人ボックス求人検索サイト上に求人を作成・掲載し、正社員、アルバイト、業務委託など幅広い募集を求職者へ届けるサービスです。求人ボックスは採用ボードから無料掲載を始められ、有料オプションではクリック課金で露出を増やせるため、小規模店舗から多拠点募集まで試しやすい媒体です。無料枠と有料枠を分けて検証できます。採用費を抑えた初期検証にも合います。公式サイトを見る

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HRプロ求職者や人事担当者が、HRプロで求人情報、採用支援情報、業界別の仕事情報を探せる採用系媒体です。求人掲載、スカウト、応募、採用広報などを通じて、応募者や採用関連リードを獲得できます。費用は¥50,000〜¥3,000,000 / 応募を目安に、成果地点、職種、スカウト数で変わります。申込前に掲載条件、成果地点、追加費用を分けて確認します。公式サイトを見る